Solidaridad con los despedidos del Hospital Álvarez Builla, Mieres

PLATAFORMA POR LA DEFENSA DE LA SANIDAD PÚBLICA DE MIERES

Dos trabajadores, con treinta años de antigüedad en el servicio de cafetería del hospital Álvarez Buylla de Mieres y con un expediente profesional impecable, han sido despedidos por la empresa concesionaria “ALBIE” a raíz de llevar a cabo distintas reclamaciones de carácter laboral,
siempre motivadas por los sucesivos incumplimientos de la citada empresa. Cabe señalar que desde un primer momento tanto sindicatos, como compañeros y usuarios, que mostraron su apoyo a los trabajadores represaliados no se les escapó que el motivo real de los despidos no era otro que la defensa de los derechos de todos los trabajadores del servicio ejercida por sus compañeros despedidos que, con toda evidencia, le resultaban incómodos a la empresa.

Llama la atención que la propia empresa posteriormente reconoce que los trabajadores tenían razón, pero aun así se mantiene firme en el despido de los mismos poniendo de manifiesto de ese modo la irregularidad y falta de argumentos para llevar a cabo tamaña represión.

Esta situación , que no es exclusivamente atribuible a este caso concreto, hay que enlazarla con la llamada externalización de los servicios, puesta en función por los gobiernos del PP primero en Valencia y después en Madrid, extendida hoy a todo el Estado, bien aderezada ahora con una injusta y lesiva Reforma Laboral. Empresas como “ALBIE” están abaratando los servicios a las distintas administraciones a costa de la precariedad laboral y la negación de derechos, es el caso, a sus empleados.

Desde la Plataforma por la Defensa de la Sanidad Pública de Mieres queremos sumarnos a la corriente de solidaridad laboral y ciudadana con estos compañeros al tiempo exigimos su inmediata re

2 thoughts on “Solidaridad con los despedidos del Hospital Álvarez Builla, Mieres

  1. Yo no vi ninguna declaración de la empresa ni para bien de ellos ni para mal… sólo se la versión de ellos por lo tanto considero injusto posicionarme de ese lado, en esa empresa tendrán más trabajadores loa cuales tienen derecho a trabajar agusto y cuando la justicia tome cartas en este asunto entonces hablmos.

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